P&L come strumento strategico, di evoluzione del business e del mindset imprenditoriale.
La Corte di Cassazione con la pronuncia n. 15999 del 18.05.2022 offre un valido esempio di illegimitità del licenziamento del dipendente di fronte al suo rifiuto della trasformazione del rapporto di lavoro.
Delucidazioni sull'indennità prevista dal Decreto Legge 17 maggio 2022 n.50. Natura, destinatari e modalità di pagamento.
Nello scenario contemporaneo, caratterizzato da mutevolezza ed innovazione la Business Intelligence fornisce un aiuto concreto per le imprese che voglio sviluppare un corretto controllo di gestione. Perchè rappresenta un vantaggio?
Nuovi scenari lavorativi e relazionali dettati dalla digital transformation. I risvolti nell'ambito HR e nel diritto del lavoro.
La scelta paperless non è solo eticamente corretta ma anche funzionale alla crescita e alla sopravvivenza dell’impresa che l’accoglie. In che modo rappresenta un vantaggio?
Tanti sono gli elementi che concorrono al successo di un business. Tra questi vi è la comunicazione costante tra HR e Finance. Come avviene questo scambio? Perchè è così importante?
La recentissima pronuncia del Tribunale di Udine sul tema. Approfondimento di Daria Gallinari, Avvocato GiusLavorista e Partner di Compendium.
In contabilità analitica, lo stato di salute dell'azienda è ravvisabile da diversi indicatori, tra cui il fatturato. Come interpretare questo indice?
La leggitimità dell'ordine imposto dal datore di lavoro ai propri dipendenti. In quali casi è consentito il rifiuto?
